Detalle nota de prensa - Comunica GVA
El Consell aprova l'oferta d'ocupació pública de 2022 de Ferrocarrils de la Generalitat que compta amb 64 nous llocs de treball
- Les places corresponen a Metrovalencia i TRAM d’Alacant per a llocs de tallers, maquinistes i caps de circulació, entre altres
- En la convocatòria es reserva un 10,93 % dels llocs a persones amb discapacitat o diversitat funcional
El Ple del Consell ha aprovat la convocatòria de la nova l'oferta d'ocupació pública (OOP) de Ferrocarrils de la Generalitat Valenciana (FGV) corresponent a 2022 i que compta amb un total de 64 places.
Els llocs de treball corresponen a les explotacions de Metrovalencia i TRAM d’Alacant. En concret són 6 places per a oficials d'ofici de taller a València; 9 places de maquinistes a València; 1 plaça de maquinista a Alacant; 10 places de caps de circulació a València; 1 plaça de cap de circulació a Alacant; 29 places d'agents d'estacions a València; 3 places d'agents d'estacions a Alacant, i 5 places de regulador o reguladora al Lloc de Comandament de València.
Aquesta convocatòria de 64 places se suma a les 147 oferides i ja cobertes en els últims anys per FGV. Al seu torn, l'empresa pública té previst la convocatòria de nous concursos per a la cobertura de noves places.
En aquesta convocatòria es reserva un 10,93 % dels llocs a persones amb discapacitat o diversitat funcional (art. 64 Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana) en les places d'agents d'estacions de València, per la qual cosa de les 29 previstes en l'OEP, 7 d'aquestes compliran amb aquesta normativa.
A més, es preveuran les mesures i previsions d'adaptació i accessibilitat necessàries perquè les persones amb diversitat funcional puguen fer les proves que s'establisquen en condicions concordes amb la seua situació i en termes d'igualtat amb la resta de persones aspirants.
En l'oferta d'ocupació pública es prendran les mesures necessàries per a fer efectiva la igualtat entre dones i homes, de conformitat amb les previsions de la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes.
Aquesta oferta d'ocupació pública ha sigut negociada amb les organitzacions sindicals amb representació en els comités provincials d'empresa d'FGV, en sessió celebrada el dia 17 de juny de 2022.