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Industria, Turismo, Innovación y Comercio

El Consell colabora con ONCE y el Ayuntamiento de València para impulsar la formación digital de las personas con discapacidad

09/02/2026
  • El convenio promoverá acciones conjuntas que mejoren las habilidades tecnológicas de este colectivo y potencien su inserción laboral
  • Con una duración de cuatro años, el acuerdo dará cobertura al programa ‘Por Talento Digital’ que la Fundación ONCE imparte en València

El Consell ha autorizado la suscripción de un convenio marco entre la Generalitat, la Fundación para la Promoción Estratégica, el Desarrollo y la Innovación Urbana, dependiente del Ayuntamiento de València, la Fundación Once y las asociaciones Inserta Empleo e Inserta Innovación, que tiene como objetivo apoyar iniciativas formativas en materia de transformación digital dirigidas a personas con discapacidad.

El acuerdo da cobertura, entre otras actuaciones, al programa ‘Por Talento Digital’, que la Fundación ONCE desarrolla desde el pasado año en ‘La Harinera’ de València. Se trata de una iniciativa en la que colaboran la Conselleria de Industria, Turismo, Innovación y Comercio y el Ayuntamiento de València, a través de la Fundación para la Promoción Estratégica, el Desarrollo y la Innovación Urbana, que pretende mejorar las habilidades tecnológicas de las personas con discapacidad para reducir la brecha digital y favorecer su inserción laboral.

Aunque el convenio marco no conlleva coste económico, la Conselleria respalda este proyecto a través de dos líneas de subvención directa en favor de la Fundación ONCE, que en 2025 ascendieron a un total de 275.000 euros.

El acuerdo de colaboración tendrá una duración de cuatro años, si bien podrá prorrogarse por el mismo periodo con la finalidad de promover actuaciones conjuntas de capacitación focalizadas en la inclusión digital de este colectivo.

Además de promover la adquisición de conocimientos y competencias digitales y técnicas orientadas a mejorar su empleabilidad, esta colaboración promueve también el desarrollo de habilidades emprendedoras que aumenten las opciones laborales por cuenta propia, así como el desarrollo personal y profesional de las personas participantes.

Perfiles de alta demanda laboral

El objetivo es dotar a las personas con discapacidad de las competencias, destrezas, conocimientos y actitudes necesarias para afrontar con éxito los retos del mercado laboral actual y futuro con el fin de favorecer su inclusión en empleos digitales y tecnológicos con alta demanda en el mercado de trabajo.

Esta formación, que podrá desarrollarse de forma presencial, semipresencial o en línea, comprende desde competencias digitales básicas, ofimática o marketing digital, habilidades en el campo del desarrollo web, la ciencia de datos, la inteligencia artificial o la ciberseguridad, entre otras disciplinas digitales o tecnológicas.

El convenio también abre las puertas a que las personas participantes puedan optar a un programa de becas para realizar estudios en centros educativos en España, así como a potenciar la orientación laboral de los titulados. De hecho, se pretende ofrecer asesoramiento individualizado para mejorar las oportunidades de inserción en el mercado de trabajo, y conexión con empresas.